| Titre : |
Intelligence émotionnelle et management Comprendre et utiliser la force des émotions |
| Type de document : |
texte imprimé |
| Auteurs : |
Ilios Kotsou, Auteur ; Peter Salovey, Préfacier, etc. |
| Editeur : |
Louvain-la-Neuve : De Boeck |
| Année de publication : |
DL 2019 |
| Collection : |
Manager RH (Bruxelles), ISSN 2030-3661 |
| Importance : |
1 vol. (208 p.) |
| Présentation : |
ill., tabl., graph., couv. ill. en coul. |
| Format : |
24 cm |
| ISBN/ISSN/EAN : |
978-2-8073-2114-4 |
| Note générale : |
PPN 236197746 |
| Langues : |
Français (fre) |
| Tags : |
Intelligence émotionnelle Relations professionnelles Psychologie positive Cadres (personnel) Chefs d'entreprise Ressources humaines Personnel -- Motivation Satisfaction au travail Pleine conscience Méditation Neurosciences Emotional intelligence Positive psychology Executives Human capital Personnel management Employee motivation Job satisfaction Mindfulness (Psychology) Meditation |
| Index. décimale : |
302 Interaction sociale |
| Résumé : |
La 4e de couv. indique : "Longtemps considérées comme un phénomène gênant ou même une faiblesse, les émotions sont aujourd'hui des compétences indispensables pour évoluer dans un environnement en perpétuel changement. Les recherches en psychologie des émotions et en neurobiologie nous montrent que si les compétences de régulation émotionnelle sont liées à la santé physique et mentale, elles le sont aussi à la capacité à prendre des décisions, gérer des relations et faire preuve de leadership. Cette 3e édition actualisée et enrichie traite de l'importance et de l'utilisation de ces compétences dans le management. Parmi les thèmes traités, nous retrouvons la gestion de ses propres émotions et de celles des autres, la prise de décision, la gestion des conflits dans les organisations et la gestion du changement. Les concepts de l'intelligence émotionnelle sont développés ici de manière scientifique et rigoureuse, mais toujours en lien avec leur utilisation pratique dans le management. Écrit dans un style clair et direct, l'ouvrage s'adresse à toute personne intéressée par les émotions et, tout particulièrement, les managers, directeurs des ressources humaines, consultants et formateurs. Il intéressera également les étudiants en management et en gestion des ressources humaines" |
| Note de contenu : |
Bibliogr. p. 193-200. Notes bibliogr. |
Intelligence émotionnelle et management Comprendre et utiliser la force des émotions [texte imprimé] / Ilios Kotsou, Auteur ; Peter Salovey, Préfacier, etc. . - Louvain-la-Neuve : De Boeck, DL 2019 . - 1 vol. (208 p.) : ill., tabl., graph., couv. ill. en coul. ; 24 cm. - ( Manager RH (Bruxelles), ISSN 2030-3661) . ISBN : 978-2-8073-2114-4 PPN 236197746 Langues : Français ( fre)
| Tags : |
Intelligence émotionnelle Relations professionnelles Psychologie positive Cadres (personnel) Chefs d'entreprise Ressources humaines Personnel -- Motivation Satisfaction au travail Pleine conscience Méditation Neurosciences Emotional intelligence Positive psychology Executives Human capital Personnel management Employee motivation Job satisfaction Mindfulness (Psychology) Meditation |
| Index. décimale : |
302 Interaction sociale |
| Résumé : |
La 4e de couv. indique : "Longtemps considérées comme un phénomène gênant ou même une faiblesse, les émotions sont aujourd'hui des compétences indispensables pour évoluer dans un environnement en perpétuel changement. Les recherches en psychologie des émotions et en neurobiologie nous montrent que si les compétences de régulation émotionnelle sont liées à la santé physique et mentale, elles le sont aussi à la capacité à prendre des décisions, gérer des relations et faire preuve de leadership. Cette 3e édition actualisée et enrichie traite de l'importance et de l'utilisation de ces compétences dans le management. Parmi les thèmes traités, nous retrouvons la gestion de ses propres émotions et de celles des autres, la prise de décision, la gestion des conflits dans les organisations et la gestion du changement. Les concepts de l'intelligence émotionnelle sont développés ici de manière scientifique et rigoureuse, mais toujours en lien avec leur utilisation pratique dans le management. Écrit dans un style clair et direct, l'ouvrage s'adresse à toute personne intéressée par les émotions et, tout particulièrement, les managers, directeurs des ressources humaines, consultants et formateurs. Il intéressera également les étudiants en management et en gestion des ressources humaines" |
| Note de contenu : |
Bibliogr. p. 193-200. Notes bibliogr. |
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